Technicien STI et Électricité

Poste syndiqué, mandat temporaire (se termine au 31 mars 2022)

Temps plein – 40 h/semaine

(Salaire 2017, selon les années d’expérience : 67 233,39 $ à 85 864,33$)

 

L’utilisation du masculin est dans le but d’alléger le texte

 

Chez Les Ponts Jacques Cartier et Champlain Incorporée (PJCCI), nos équipes travaillent ensemble pour assurer un passage sécuritaire aux usagers par la gestion, l’entretien et la réfection des infrastructures en optimisant la fluidité de la circulation et en respectant l’environnement.

Faites le pont, joignez-vous à nous pour une carrière stimulante! Venez participer à la croissance de l’entreprise où de nombreux projets vous attendent!

 

SOMMAIRE

Relevant du Directeur, Opérations et entretien, le titulaire de ce poste gère la réalisation de divers travaux d’entretien, de modernisation et de mise en service ainsi que la coordination des interventions ponctuelles et urgentes de diverses équipes de travail tout en veillant à la conformité des travaux aux normes applicables sur l’ensemble des systèmes de transport intelligents (STI), de surveillance, de télécommunications et électriques de la Société. Il est responsable d’effectuer divers travaux à caractère technique et administratif reliés aux suivis de ses projets et contrats.

Il rédige des rapports faisant appel à ses connaissances techniques et de gestion ainsi que les documents d’appels d’offres des contrats sous sa responsabilité en plus d’assurer la réalisation des activités liées à leur administration qu’il gère. Il réalise également des recommandations pour adapter et améliorer les systèmes.

 

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

    • Assure l’opération et l’entretien de l’équipement et des appareils mis à sa disposition pour maintenir l’exploitation efficace des systèmes STI tout en élaborant et optimisant les programmes d’entretien préventifs;
    • Gère des travaux d’équipe de travail en entretien, intégration et configuration d’équipements en matière de STI, télécommunication et en distribution électrique incluant sans s’y limiter : l’analyse de besoins (main d’œuvres, matériel, équipement, budget), le déploiement des ressources, le contrôle et le suivi administratif et budgétaire;
    • Participe au processus d’appels d’offres pour ses contrats d’entretien incluant la préparation des documents techniques, l’analyse des propositions et l’adjudication, de même qu’à l’élaboration des budgets et leurs suivis;
    • S’assure que la réalisation des projets, travaux et entretiens effectués pour le compte de la Société est conforme aux diverses normes et règlements fédéraux et provinciaux (technique, environnement, santé et sécurité dans tous les domaines d’interventions visés par ce poste);
    • Planifie et optimise les arrêts majeurs des systèmes ou équipements STI;
    • Assiste l’équipe de projet lors de la mise en service et de la réception des systèmes STI, de télécommunication et de distribution électrique et en coordonne l’exploitation;
    • Mets à jour la documentation technique des systèmes;
    • Inspecte dans certains cas l’état des travaux, des équipements et des ouvrages, recommande des actions, examine et évalue le comportement des éléments inhérents à sa fonction, effectue des relevés techniques et soumet des rapports aux personnes concernées;
    • Forme les utilisateurs des systèmes;
    • Reçoit les demandes d’assistance technique et en assure le suivi;
    • Organise et effectue des visites de chantiers, guide les consultants et les entrepreneurs lors de la préparation des plans et documents techniques;
    • Assure une collaboration étroite avec l’administrateur réseau;
    • Effectue toutes autres tâches ou responsabilités connexes à ce poste.

Condition particulière de travail

  • Disponibilité de personne en devoir en rotation. Durant cette période, la personne doit s’assurer de pouvoir être jointe en tout temps et être disponible pour intervenir et résoudre les situations d’urgence qui pourraient se présenter. Avoir un lieu de résidence permettant de se déplacer rapidement à son lieu de travail dans un délai raisonnable. 

 

EXIGENCES 

  • Détenir un diplôme d’études collégiales dans une discipline appropriée telle qu’en électrotechnique ou en électronique industrielle avec un volet télécommunication ou l’équivalent par un ensemble d’éducation, de formation et d’expérience dans un domaine approprié;
  • Posséder un minimum de 10 années d’expérience pertinente, dont 5 années dans le domaine des STI, de la surveillance, des télécommunications et de l’électrotechnique;
  • Posséder des connaissances approfondies en réseautique et en automates programmables (TCP/IP);
  • Expérience en supervision d’équipe de travail de 3 à 5 ans;
  • Posséder des connaissances en électromécanique représente un atout;
  • Posséder une connaissance des produits Cisco représente un atout;
  • Être familier avec les différentes normes applicables dans son domaine;
  • Être en mesure de lire et interpréter des plans;
  • Faire preuve d’autonomie et d’initiative;
  • Démontrer un bon sens de l’organisation de façon à pouvoir respecter les échéanciers;
  • Aptitudes à exercer un bon jugement dans la prise de décision;
  • Habileté à la résolution de problèmes tout en étant orienté vers le client;
  • Personne possédant de la rigueur ainsi que le souci du détail et du contrôle;
  • Détenir un permis de conduire valide;
  • Habilité à travailler dans les hauteurs;
  • Être disponible à travailler occasionnellement sur les quarts de travail;
  • Être en mesure d’utiliser les logiciels suivants : Word (intermédiaire), Excel (intermédiaire),  Ms Project (base) et Outlook (base);
  • Habileté à communiquer verbalement et par écrit dans les deux langues officielles.

 

NOTRE OFFRE

Vous évoluez dans un environnement stimulant et agréable au sein d’une entreprise solide dont les valeurs essentielles sont l’esprit d’équipe, la transparence, la rigueur, l’innovation et l’engagement.

Nous vous offrons un emploi facilement accessible en transports en commun et en voiture (stationnement disponible), ainsi qu’un salaire compétitif et un ensemble complet d’avantages sociaux comprenant un plan de pension de la fonction publique fédérale.

Rejoignez la grande famille des Ponts et faites parvenir votre CV ainsi que votre lettre de présentation à l’une ou l’autre de ces agences :

Cynthia Pellicciotti
Synergie Hunt International
Conseillère senior
365, rue St-Jean, bureau 207 Longueuil, Québec, J4H 2X7
Courriel : cynthia@hunt.ca
Tél. : 450-463-4224
www.hunt.ca

Katherine Zenetzis, C.P.C.
Quantum
Spécialiste en recrutement
Complexe Métro Longueuil
1010 rue de Sérigny, Rez-de-chaussée Longueuil, Québec, J4K 5G7
Courriel : katherine.z@quantum.ca
Tél. : 450 463-5318
www.Quantum.ca