Ingénieur senior, Ingénierie

Poste temporaire syndiqué à temps plein au 30 juin 2021 – 37,5 h/semaine

Salaire 2017, selon l’expérience : 98 594,01 $ à 109 548,90 $

 

L’utilisation du masculin est dans le but d’alléger le texte

 

Chez Les Ponts Jacques Cartier et Champlain Incorporée (PJCCI), nos équipes travaillent ensemble pour assurer un passage sécuritaire aux usagers par la gestion, l’entretien et la réfection des infrastructures en optimisant la fluidité de la circulation et en respectant l’environnement.

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Relevant directement du Directeur, Ingénierie, le titulaire du poste collabore activement à la mise en application du programme d’entretien par la réalisation des projets d’ingénierie majeurs de la Société et joue un rôle clé dans l’atteinte de leurs objectifs. À cet égard, il fournit le soutien et l’aide technique aux dirigeants en plus d’agir en tant que mentor technique auprès des membres de l’équipe.

Le titulaire fournit une expertise technique dans le cadre des projets d’entretien majeurs et des projets spéciaux. Il communique avec les directeurs, les gestionnaires et les employés des secteurs Planification, Construction et Opérations et entretien et agit à titre d’interlocuteur privilégié sur le plan technique des contrats. Ayant une vaste expertise, il contribue de façon déterminante à ajouter une profondeur technique dans la préparation et l’exécution des contrats. Par son expertise, et en collaboration avec les ingénieurs du service, il est en mesure de challenger les consultants dans la production de leurs livrables, notamment, les études préparatoires, les dessins et devis ainsi que les rapports d’analyse de capacité portante.

 

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

Responsabilités générales liées au rôle d’ingénieur senior

  • En collaboration avec les ingénieurs du service, faire la revue technique approfondie des études, plans et devis produits par les consultants afin de s’assurer de l’optimisation des résultats et des solutions proposées;
  • Prendre en charge et faire la revue technique des mandats d’études de capacité portante en collaboration avec les ingénieurs du service;
  • Agir à titre d’expert-conseil interne et recommander des plans d’action prioritaire ou en marge des solutions déjà proposées;
  • À titre de mentor, participer activement au « coaching » des ingénieurs et des techniciens du service sur le plan technique;
  • Initier et supporter de nouvelles approches visant à accroître l’efficacité du service;
  • Exercer un leadership professionnel sur des projets complexes et ayant des impacts importants sur la Société;
  • Pouvoir gérer simultanément différents projets d’envergure;
  • Utiliser des concepts professionnels afin de développer de nouvelles approches visant à résoudre des problèmes critiques ou à générer des opportunités où il y a peu ou aucun précédent;
  • Participer à différents comités liés à son domaine d’affaires ou tables de discussion.

Gestion de contrats

  • Avec la collaboration des ingénieurs, réviser et au besoin préparer des termes de référence pour l’attribution de contrats à des experts-conseils concernant la conception et les études sur les structures de ponts, de viaducs, de tunnels et de routes;
  • Être en mesure d’assumer la gestion des contrats de consultants mandatés par la Société pour la préparation d’études préparatoires, plans et devis et de diverses études; peut assurer la conformité de la réalisation des projets d’ingénierie en tenant compte des exigences des devis du contrat (contrôle de la qualité);
  • Dans le cadre des mandats qui lui sont confiés, préparer les autorisations pour les travaux additionnels, effectuer le suivi des états d’avancement pour les paiements aux                  
  • consultants, assurer le contrôle des échéanciers de réalisations et des prévisions financières;
  • En collaboration avec le gestionnaire et le directeur, et dans le cadre des mandats qui lui sont confiés, coordonner les services professionnels de consultants mandatés pour la conception des projets d’entretien majeur, d’études diverses et d’assistance technique.

Planification et analyse des travaux à effectuer

  • Avec la collaboration des ingénieurs, prendre connaissance des études, inspections et plans et devis préparés par les consultants et émettre des recommandations au directeur, valider les mesures à prendre et faire le suivi de leur mise en œuvre;
  • Assister la direction lors de la préparation des budgets;
  • Apporter une assistance au directeur, notamment en fournissant l’information pertinente dans la préparation de divers rapports et documents;
  • Effectuer toutes autres tâches ou responsabilités connexes à ce poste.

 

EXIGENCES

  • Baccalauréat en génie civil avec une expérience minimale de quinze (15) ans en ouvrages d’art, dont dix (10) ans en conception et évaluation de la capacité portante de structures de pont;
  • Être membre en règle de l’Ordre des Ingénieurs du Québec (OIQ);
  • Expérience concrète en analyse, conception et réfection de structures de ponts;
  • Maitriser les normes de conception et de construction de routes, de ponts et ouvrages d’art;
  • Connaissance des logiciels usuels de conception et d’analyse structurelle (atout);
  • Excellente habileté à transmettre ses connaissances de façon constructive;
  • Très bon communicateur tant à l’oral qu’à l’écrit; communique avec tact, de façon claire, concise et efficace avec les intervenants de niveaux hiérarchiques multiples;
  • Détenir de fortes habiletés relationnelles et d’esprit d’équipe;
  • Habiletés manifestées dans la surveillance et l’administration de contrats assignés, incluant l’évaluation du travail, la tenue des réunions et la négociation des paiements;
  • Expérience en gestion de projets et en estimation d’honoraires d’ingénierie et de coûts de construction (atout);
  • Bonne compréhension des enjeux de réalisation des travaux de construction et de coordination de la circulation;
  • Doit pouvoir accéder aux structures par le biais des dispositifs fixes ou mobiles; ne doit pas avoir peur des hauteurs ou des espaces restreints;
  • Familier avec les normes de sécurité applicables et reconnues de la construction;
  • Savoir utiliser les logiciels suivants : MS Project, Excel, Access, Word, Outlook et Internet Explorer;
  • Aptitudes à exercer un bon jugement dans la prise de décision;
  • Démontrer de l’initiative et de l’autonomie;
  • Sens de l’organisation, gestion du temps et des priorités;
  • Respect des objectifs et des échéanciers;
  • Débrouillard, curieux et désireux de bien se documenter;
  • Adhère aux objectifs, à la mission et aux valeurs de l’organisation;
  • Maîtriser le français à l’écrit et avoir une très bonne connaissance de l’anglais (oral et écrit).

 

NOTRE OFFRE

Vous évoluez dans un environnement stimulant et agréable au sein d’une entreprise solide dont les valeurs essentielles sont l’esprit d’équipe, la transparence, la rigueur, l’innovation et l’engagement.

Nous vous offrons un emploi facilement accessible en transports en commun et en voiture (stationnement disponible), ainsi qu’un salaire compétitif et un ensemble complet d’avantages sociaux comprenant un plan de pension de la fonction publique fédérale.

Rejoignez la grande famille des Ponts et faîtes parvenir votre CV et lettre de présentation à :

 

Madame Karine Robert

Octave Maecenas, recrutement & conseils S.E.N.C.

krobert@octavemaecenas.com